Enterprise Agility Leadership Program I

CERTIFIED STRATEGIC LEADER

CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL | 1ra Edición | 16 PDU’s

Crear tu camino de formación profesional como Consultor de Cambio Certificado

Inicio

julio 2022

Duración

18 horas

Clases: 17H + Coaching 1H

Modalidad

100% VIRTUAL

con mentores en vivo

Precio

Descuento 20%

¿Sabías que las organizaciones invierten 31.000 millones de dólares anuales en programas de liderazgo (*Universidad de Harvard), pero sólo el 37% de los líderes califican su programa de desarrollo del liderazgo como eficaz?

Nuestro Programa de Liderazgo Estratégico se basa en la experiencia y la investigación de la Enterprise Agility University y está diseñado para ayudar a los individuos y a los equipos a desarrollar una gama completa de habilidades críticas para permitir a las organizaciones a acelerar el cambio y la adaptación del negocio en tiempo récord.

Utilizamos para nuestro curso el Marco de Liderazgo “M” de la Enterprise Agility University©. “M” no es una evolución, sino una revolución para el liderazgo que permite a los individuos construir una organización siempre preparada, siempre receptiva y siempre innovadora.

Este taller es un programa de desarrollo de liderazgo altamente experimental que te permite explorar quién eres, la eficacia de tu estilo de liderazgo de equipo, lo que está sucediendo bajo la superficie de los individuos y las dinámicas de la organización, y descifrar la ciencia que hay detrás.

Hacemos especial hincapié en mostrar formas novedosas de activar todo el potencial en los demás y en ti mismo en entornos complejos con gran resistencia al cambio, intereses políticos fuertes, y la necesidad de mejorar las estrategias y los productos.

Nuestro programa también ayuda a los participantes a ser mejores líderes, a descubrir cómo movilizar dinámicamente a las personas para lograr un objetivo común, y a gestionar mejor las disrupciones exponenciales de mercados.

¡QUIERO LLEVAR EL PROGRAMA!

¡QUIERO SABER MÁS!

8 sesiones de full aprendizaje práctico

Si tú o las personas de tu organización tienen dificultades para dar impulso a la estrategia empresarial o al cambio, les resulta difícil escalar ideas y mentalidades, o encuentran altos niveles de resistencia, deberías entonces considerar nuestro curso.

1. AGILIDAD

EMPRESARIAL

Alineación del estudiante con lo que es una empresa exponencial.
Analizar cómo la exponencialidad moviliza o desmoviliza a la organización.
Conocer los 5 tipos de agilidad.
Conocer los fundamentos de la diversidad en las organizaciones, su complejidad y sus oportunidades.
Conocer la Matriz de Empoderamiento del Liderazgo para que empieces a conocerte mejor a medida que te expones a los cambios del mercado.
Entender a alto nivel el Marco de Liderazgo M.

2. HUMILDAD INTELECTUAL

Conocer cómo funcionan los tipos de pensamiento en situaciones de estrés y te daremos técnicas para manejar mejor las situaciones inesperadas.
Explorar el modelo A2E para ayudarte a afrontar situaciones que pueden ser intimidantes.
Conocer la ciencia que hay detrás de la humildad intelectual y cómo cambia tu forma de liderar.
Explorar Conocer cómo y dónde puedes utilizar el Modelo Lighthouse de Humildad Intelectual Situacional, este modelo es el primer y único marco del mundo para incrementar la Humildad Intelectual.

3. MEJORA PERSONAL

Experimentar qué es un Paso Mínimo Saludable y cómo puede mejorar tus interacciones con los demás.
Experimentar Conocer los tipos de percepción y ver cómo pueden incrementar la flexibilidad, la resistencia y la innovación de la organización.
Experimentar con una serie de casos de uso del mundo real y tener una conversación de líder a líder para redescubrir tus puntos fuertes y tus áreas de mejora.

4. SALUD ORGANIZACIONAL

Trabajar en áreas de bienestar de los empleados para aumentar la flexibilidad y la adaptabilidad organizacional y saber como percibir las capacidades de negocio.
Identificar más rápidamente como afecta una situación inesperada a las personas y cómo mantener la salud de tu organización incluso en tiempos difíciles.
Evaluar las capacidades para garantizar que se disponga de las habilidades adecuadas para el cambio.

5. PROPÓSITO MOVILIZADOR

Aprender más sobre cómo entender las distintas necesidades de la organización y de las personas a través de un Propósito Movilizador.
Movilizar a las personas de forma sostenible hacia un objetivo compartido.
Conectar todo lo que has aprendido con el Paso Mínimo Saludable.

6-8. COACHING PERSONALIZADO

Y CERTIFICACIÓN

Coaching Personalizado (Beneficio Único y Exclusivo): Tendrás dos sesiones de coaching personalizado (30min cada una) con una de las trainers, para que puedas aterrizar lo aprendiendo y ponerlo en práctica en tu situación y tu organización.
Preparación para la Certificación: Repaso de todo lo aprendido, a través de, preguntas y respuestas sobre diferentes situaciones.

Este curso es para ti si tu equipo o tú

Luchas por conseguir impulso de transformación en la empresa

Te resulta difícil escalar ideas y comportamientos a toda la organización o en los equipos

Enfrentas altos niveles de resistencia en la organización o de los líderes

La agilidad empezó bien y ahora se ha vuelto a los viejos hábitos

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DESEO MÁS INFORMACIÓN

¿Qué vas a obtener?

Certifed Strategic Leadership Program I te prepara para liderar como nunca antes y convertirte en la mejor versión de ti.

Aprendizaje Constante

Materiales

Copia en español del best seller de Enterprise Agility, “Liderando el cambio exponencial” de Erich Bühler.
Slides de cada sesión con Material de apoyo con los últimos estudios de Neurociencia y Gestión del Cambio a nivel mundial.
Acceso a la biblioteca de la EAU con videos, matrices, plantillas, radares y tableros que te permitirán aplicar lo aprendido desde el día 1 en tu empresa o con tus clientes.

Incrementa tu Caja de Herramientas

12 Modelos y Frameworks

Aprenderás nuevos modelos y frameworks que podrás aplicarlos y adaptarlos según tus necesidades. Entre ellos tenemos a: A5 Canvas, BOIS Model, Change Journey Pyramid, DeLTA Change Model, ATO Model, ELSA Change Framework, Ring Model, Enterprise Social Systems(ESS), Técnicas de Reframing, Simple-Loop Decision Process y el Enterprise Agility University Framework (EAUF)

Dinamismo e Iteracción

Prácticas Constantes

El curso está diseñado completamente para ser dinámico y lograr conexiones entre los participantes basados en un caso real y sobre todo mucha práctica en cada clase.

Además, tienes acceso al foro de estudiantes y profesores de la Enterprise Agility University (EAU) en todo el mundo para que puedas interactuar con ellos en cualquier momento.

7 Beneficios exclusivos de la Comunidad Agile Wise

Todos nuestros alumnos gozan de beneficios exclusivos de por vida.

Daniela Imaña | CEO Toolkit

Fundadora y CEO de Toolkit Innovation en Bolivia. Altamente capacitada y experimentada en desarrollo empresarial, diseñando e implementando programas de capacitación y asesoría a medida.

Daniela es consultora de innovación empresarial y cambio organizacional, practicante ágil, coach de equipos y ejecutivos, coach ICF-ACSTH, coach de negocios, practicante de PNL.

Johana Chuquino | CEO Agile Wise

CEO y Fundadora de Agile Wise Corp. Enterprise Agility Consultant por Agility Health y Partner Oficial de la Enterprise Agility University. Especializada en estrategia digital e innovación. Ingeniera de Sistemas y speaker con más de 16 años de experiencia liderando proyectos de tecnología e innovación y acompañando a las empresas en su proceso de transformación digital y ágil.

Johana ha trabajado en compañías en países como: Perú, Bolivia, Ecuador, España y México, entre otros.

Certificado

Al culminar con éxito el curso y aprobar el examen tendrás la Certificación Internacional como Certified Strategic Leader a nombre de la Enterprise Agility University.

¡ME INTERESA! QUIERO ASESORAMIENTO PERSONALIZADO

Si realmente quieres aprender cómo iniciar un proceso de transformación, estás en el lugar correcto.

Tenemos cupos limitados. ¡Los asientos se llenan pronto!

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